公基每日一练12月4日（九）

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C.乙在试用期内的工资为劳动合同约定工资的百分之五十

D.在试用期内，甲公司将乙解聘，未向乙说明理由

【参考答案】B

【解题思路】

A项错误，《劳动合同法》第10条第二款规定，已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

B项正确，根据《劳动合同法》第19条的规定，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。甲公司与乙签订期限为两年的劳动合同，约定两个月试用期符合规定。

C项错误，《劳动合同法》第20条规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

D项错误，根据《劳动合同法》第21条的规定，用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。

故本题选B。