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3.总成绩计算
笔试和面试的成绩满分均为100分。总成绩的计算公式为:总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,四舍五入保留小数点后两位。
如面试成绩低于60分的,不列入体检、考察对象。
4.成绩公示
参加笔试、面试人员的笔试、面试成绩,以及面试、考察、体检人员名单将在杭州市体育局网站上及时公布。
五、体检与考察
根据总成绩从高分到低分,按招聘岗位1:1的比例确定体检人员,体检合格人员进入考察环节。
体检在指定医院进行,标准参考事业单位公开招聘体检的通用做法。时间、地点另行通知。
若体检或考察不合格,可在相应岗位按考试综合成绩从高分到低分依次确定替补人员。
六、公示及聘用
经考察合格人员,确定拟聘人选,并在杭州人才网、杭州市体育局网站上公示5个工作日。公示期无异议的,公示结束后,由用人单位按规定办理相关手续、签订合同。
聘用人员统一采取劳务派遣用工方式,由指定的劳务派遣单位签订劳务派遣合同。
七、薪资待遇
按照杭州市机关事业单位编外用工的有关规定,编外合同制用工采取劳务派遣形式;工资待遇由用人单位根据实际聘用的人员数量、学历、职称等,在编外聘用人员经费预算总额内,按照本单位编外聘用人员薪酬待遇发放办法,参考预算安排标准,确认新聘用人员的薪酬待遇。
报名咨询电话、监督投诉电话:详见招聘计划表(附件1-4)
附件:1.杭州市体育局招聘计划表.docx
5.杭州市体育局及下属事业单位公开招聘编外人员报名表.docx
杭州市体育局
2024年3月22日
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