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2023年杭州市萧山区招聘事业单位工作人员公告(83名)

2023-07-28   来源:本站原创  浏览次数:

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根据区委办公室、区政府办公室关于转发《杭州市人事局关于贯彻落实国家人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的实施办法》(萧委办[2006]33号)和《杭州市事业单位公开招聘工作人员操作程序(试行)》(杭人社发〔2014〕380号)等文件精神,经研究,决定面向社会公开招聘事业单位工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

本次招聘共有60家事业单位,计划招聘工作人员83名。招聘单位、职位、人数及要求见《2023年杭州市萧山区事业单位公开招聘需求计划表》(详见附件1)。报名人数与招聘计划不足3:1时,相应核减或取消招聘计划。

二、招聘范围对象和条件

(一)范围和对象

1.杭州市户籍范围指杭州市行政区域范围(含桐庐县、淳安县、建德市),并包含在杭高校的普通高校应届毕业生及杭州市生源的非在杭高校普通高校应届毕业生,浙江省户籍范围依此类推。随军家属报考的,户籍范围不受限制。

2.在普通高校就读的非2023年应届毕业生不能报考(在普通高校脱产就读的非2023年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考)。

3.部分岗位专项招聘普通高校应届毕业生,具体包含以下对象:①2021年、2022年和2023年普通高校毕业生,含同期毕业的留学回国人员,以及符合教研厅函〔2019〕1号文规定的非全日制研究生;②按国家政策规定可以享受应届毕业生就业待遇的其他情形人员。

4.在符合专业等其他条件的前提下,技工院校预备技师(技师)班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科(含学位要求学士)的岗位,高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。

5.面向服务基层项目人员(大学生村官)招聘的范围和对象为:(1)萧山行政区域内,参加大学生“村官”项目服务满2年、历年年度考核称职及以上,且目前仍在服务岗位工作的人员;(2)萧山行政区域内,参加大学生“村官”项目服务满2个聘期、历年考核均为称职及以上,且离开服务岗位未满3年的人员。

6.面向服务基层项目人员(专职社区工作者)招聘的范围和对象为:萧山行政区域内,聘用为专职社区工作者,参加“专职社区工作者”项目服务年限满5年、历年年度考核合格及以上,且目前仍在服务岗位工作的人员。

杭州市萧山区民政局咨询电话:0571-82659231、82277088。

7.面向退役士兵招聘的范围和对象为:萧山区户籍退役士兵或由萧山区入伍的浙江省户籍退役士兵。

杭州市萧山区退役军人事务局咨询电话:0571-83825091。

8.报考时具有公务员、事业身份人员须征得单位及主管部门同意后方可报考,在资格复审时需提供同意报考证明。

9.现役军人不能报考,被依法列为失信联合惩戒对象的人员不能报考。报考人员不得报考与招聘单位有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)第六条所列回避情形的岗位。

(二)报考条件

1.具有中华人民共和国国籍,热爱祖国,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业。

2.具有适应职位要求的身体条件。

3.具备职位所需的条件,能胜任职位工作。

4.年龄在35周岁以下(1987年8月1日以后出生),报考面向服务基层项目人员和退役士兵职位的,年龄在40周岁以下(1982年8月1日以后出生)。

5.须具有各招聘职位要求的国家承认的学历学位。其中普通高校2023年毕业生、2023年毕业的统招非全日制研究生及2023年毕业的留学人员可依据培养计划完成后取得的学历报考,取得相应证书的时限为2023年9月30日前,研究生同时还应提供相应的学位证书;其他人员在2023年8月1日前取得相应学历毕业证书的也可以报考。           

6.其他条件:

(1)本次招聘所涉及的“工作经历”、“服务期”、“资格(荣誉)证书”等的计算,截止时间为2023年8月1日。在普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。

(2)报考人员户籍以2023年8月1日的户口所在地为准。

(3)留学人员须在2023年9月30日前取得教育部留学服务中心学历学位认证。鉴于国外高校与国内高校在专业名称上的差异,或在外文翻译成中文后专业名称上的差别,留学人员可报考专业要求相同或相近的职位。英语国家留学人员可视同具有相应的大学英语等级水平。

(4)资格审查工作由各主管部门及招聘单位负责组织实施并解释,专业条件可参考教育部颁布的普通高校专业目录、人力资源社会保障部颁布的全国技工院校专业目录和2023年浙江省公务员录用考试专业目录。对于未列入目录的专业,根据相适性和相近性(应聘人员专业与岗位相适性,应聘人员专业与公告发布专业相近性)的原则予以审查。

(5)具有报考职位要求的“学历起点”以上学历的报考人员,如所学专业与报考专业要求相近的也可以报考。

具体职位要求和年龄、户籍等特殊要求以需求计划表为准。

三、招聘程序

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