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浙江省各类考试招考公告｜浙江省各类考试历年真题｜32学院免费课程｜面授班级
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报名人数不低于招聘计划数的3倍，不足规定比例的， 将相应核减或取消招录计划。
经过资格审查合格人员参加由嵊州市海纳劳动保障事务代理有限公司统一组织的考试。
1.笔试：内容为综合基础知识，满分为100分，合格分为60分，笔试不合格者，不列入面试对象；根据笔试成绩从高分到低分按1:3确定面试对象；入围面试的人员不足比例的，按实际人数进行面试；入围面试的人员放弃面试资格的，相关岗位按笔试成绩，高分到低分进行递补。
2.面试：满分100分，合格分为60分，面试不合格者,不列入体检、考察人选。
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
笔试、面试时间另行通知。
（三）体检、考察。
1.体检：根据总成绩从高分到低分按招录计划的1:1比例确定体检对象。若总成绩相等，则取面试成绩高者进入体检。
体检参照公务员录用有关体检标准执行，体检不合格者不予录用。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。报考人员有放弃体检或体检不合格的，按总成绩从高分到低分递补。
2.考察：参照公务员录用有关考察标准执行，考察不合格者不予录用。报考人员有本人自愿放弃考察或考察不合格的，按总成绩名次依次递补体检、考察。
考察结果仅作为本次招录的依据。
（四）公示、聘用。
考察结束后，对拟录用人员名单予以公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议的，按规定办理聘用手续，试用期2个月。
四、工资待遇及福利
经考试择优录用后，与嵊州市海纳劳动保障事务代理有限公司和嵊州市应急管理局及崇仁镇镇政府签订劳动合同，工资福利待遇参照市行政事业单位编外聘用人员待遇。
五、公告中未尽事宜，由嵊州市应急管理局或崇仁镇镇政府负责解释。
嵊州市应急管理局 嵊州市崇仁镇人民政府
2020年8月5日
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