【绍兴】富盛镇人民政府部分下派及下属单位招聘工作人员公告（3人）

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因工作需要及部分单位委托，富盛镇人民政府决定代为面向社会公开招聘工作人员3名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

岗位1：受区综合行政执法大队委托，招聘富盛中队工作人员1名（编制由区综合行政执法局管理，日常工作和管理在富盛镇）；

岗位2：受富盛镇城投公司委托，招聘规划建设科工作人员1名；

岗位3：受富盛镇富盛居委会委托，招聘居委会工作人员1名。

二、招聘要求

1．严格遵守国家的法律法规，品行端正，作风正派，无违法违纪记录；

2．工作耐心细致，能吃苦耐劳，乐于奉献，并具有良好的综合素养和务实尽职的工作作风；

3．能够服从组织安排，有一定的工作能力和较强的语言沟通能力及协调能力；

4．岗位1：户籍不限，越城区优先；年龄35周岁以下（1985年7月20日及以后出生）；大专及以上学历（退伍军人可放宽至高中），专业不限；持有C类及以上驾驶证照。

岗位2：户籍不限，越城区优先；男性年龄45周岁以下（1975年7月20日及以后出生），女性40周岁以下（1980年7月20日及以后出生）；大学本科及以上学历，水利工程类、建筑工程类等专业毕业（参照《2020年浙江省公务员考试专业目录》）。

岗位3：越城区户籍；男性年龄45周岁以下（同上），女性40周岁以下（同上）；高中及以上学历，专业不限；具有2年及以上工作经历；能熟练操作电脑；同等条件下中共党员或具有社区（居委会）工作经历者优先。

5．身体健康，符合岗位要求。

三、报名注意事项

请有意人员于7月24日16：00前，至越城区富盛镇人民政府308室进行现场报名。

现场报名时，请随带报名表，身份证、户口簿、毕业证书、工作能力证明（驾驶证、计算机相关等级证书）等有关资料备审。根据疫情防控有关要求，报名时请配合做好查验健康码和测温工作。

咨询电话：89101078（沈主任、王主任）。

四、笔试、面试时间

1．笔试（体测）时间：7月下旬（具体另行通知）。

2．面试时间：另定。

五、录用办法

岗位1将采取“体能测试+面试+实践测试”的形式进行。体能测试项目见附表。通过体能测试人员参加面试，依据面试成绩按1:5比例确定人数进行实践测试（不低于1:3）。实践测试采用行政执法实操形式进行。按面试40%、实践测试60%比例折合成总成绩，从高分到低分按招聘数1：1的比例确定体检、考察对象；经体检、考察合格者，予以聘用。

岗位2、3将在报名基础上，经资格审查、笔试、面试、体检、考察后择优聘用。根据笔试成绩，按1:5比例确定人数进行面试（不低于1:3），按笔试40%、面试60%比例折合成总成绩，从高分到低分按招聘数1：1的比例确定体检、考察对象；经体检、考察合格者，予以聘用。因故出现招聘岗位空缺，从高分到低分，依次递补。如报名人数不足10人（但不少于3人），可直接采用面试形式进行招聘。

上述岗位设试用期3个月，试用期满后经考察能胜任岗位的，正式录用；不胜任的，取消聘用资格。

六、报酬待遇

岗位1聘用后，在富盛镇工作期间年收入6.5万元左右（包括“五险一金”），具体根据考核确定。

岗位2聘用后，年收入8万元左右（包括“五险一金”），具体根据考核确定。

岗位3聘用后，年收入5.5万元左右（包括“五险一金”），具体根据考核确定。

岗位1体能测试项目

以上4个项目中有3个及以上达标体能测试即为合格