2019年甘肃庆城县事业单位招聘医疗卫生类紧缺专业

2019-05-16 来源：本站原创浏览次数：

　　(五)体检。拟聘人选毕业后，持就业报到证、毕业证、学位证、户口簿(户口迁移证)、就业协议书等原件，于2019年7月20日前到招聘单位报到，招聘单位收到证件后，报县卫健局和县人社局审核，审核无误后报市人社局复审。如在规定时间内不报到或不能提交上述证件材料的，视为自动放弃。资格复审合格者，由招聘单位参照公务员录用体检标准组织进行体检。体检不合格的，取消其招聘资格，空缺岗位按总成绩由高分到低分依次等额递补。

　　(六)公示。体检合格者在庆阳市人社局网站公示5个工作日，接受社会监督。对公示期间接到反映的问题，经核实拟聘人员不符合招聘条件的，取消其招聘资格，空缺岗位不再递补。

　　(七)办理聘用手续。公示期满，对公示无异议人员，按有关程序报市人社局审批，经审批取得聘用资格的人员，签订聘用合同，落实相关待遇。聘用人员实行一年试用期，试用期满后，在聘用单位工作年限不得低于五年。

　　监督电话：庆城县纪委、监委0934-3222644

　　咨询电话：庆城县人社局0934-3222536

　　庆城县卫健局0934-3222332

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　　1、2019年庆城县事业单位公开招聘医疗卫生类紧缺专业人才岗位简表

　　2、2019年庆城县事业单位公开招聘医疗卫生类紧缺专业人才报名资格审查表

　　3、2019年庆城县事业单位公开招聘医疗卫生类紧缺专业人才院校推荐表

　　庆城县人力资源和社会保障局庆城县卫生健康局

　　2019年5月14日

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