为贯彻落实福建省总工会《关于进一步加强镇街工会工作的若干意见》(闽工[2014]51号)和《南平市工会专干管理办法实施细则》(南工[2018]8号)文件精神,切实加强我县乡镇、开发区工会规范化建设,充分发挥乡镇、开发区工会在协调劳动关系、维护职工合法权益、构建和谐社会中的重要作用,按照“公开、公平、公正”的原则,现面向社会公开招聘5名镇街(开发区)专干。招聘方案如下:
一、岗位名称与数量
镇街(开发区)工会专干共5名(男3名、女2名)。
二、岗位职责
工会专干主要工作职责是:
(一)宣传党的路线方针政策和国家法律法规;
(二)指导基层单位建立工会组织、发展工会会员,做好基层工会数据库动态管理工作,推动基层单位“党建带工建,工建壮党建”工作;
(三)指导基层工会开展规范化建设和创建职工之家活动;
(四)指导辖区内企业开展集体协商、集体合同签订和职工民主管理工作;
(五)组织辖区内企业职工开展群众性经济技术活动;
(六)开展职工宣传教育、信访接待、政策咨询、医疗互助、困难帮扶、劳动保护等工作,及时反映职工思想动态和利益诉求;
(七)参加辖区内企业劳动争议调解,及时化解劳动争议矛盾;
(八)组织协调辖区内职工和用人单位开展健康有益的文体活动;
(九)做好本级工会工作档案的收集、整理与归档工作和困难职工档案的建档与管理工作;
(十)完成本级和上级工会交办的其它工作。
三、岗位条件与待遇
(一)岗位条件
乡镇、开发区工会专干应具备以下条件:
1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
2、思想品行端正,作风正派,乐于服务职工群众,责任心、事业心强,有一定的语言表达和沟通能力;
3、大专及以上学历,汉语言文学类、计算机类、新闻类可以优先。
4、身体健康,符合规定的体检要求;
(二)岗位待遇
乡镇、开发区工会专干岗位待遇,主要包括基本工资和相关保险,工会专干在试用期内工资为1600元/月,试用期三个月;正式聘用待遇为工资2000元/月,并统一缴纳五险一金。工资和五险一金由县总工会发放,用人单位负责工会专干的相关奖金和福利等。聘用期满一年后按省、市总工会相关规定适时调整工资。
四、招聘程序及要求
(一)报名
1、报名条件:应有大专以上学历、年龄在30-45周岁,原则上应是本县户籍人员。从事过工会工作、社区工作、参加过“三支一扶”的可适当放宽年龄。
2、报名时间:2018年5月28日-6月8日 报名地点:松溪县劳务派遣公司
3、报名要求:报名者现场填写《松溪县总工会乡镇、开发区工会专干岗位招聘报名登记表》一份,提交身份证、学历证书以及近期免冠同底版一寸彩照1张,报名费:50元。
4、 采取笔试和面试相结合的方式进行。若男、女两个招聘岗位人数与报名人数均未达到1:3比例,则直接采用面试考核方式。
笔试:由松溪劳务派遣公司安排统一笔试,笔试内容参照南平市事业单位考试内容
5、面试:按报名考生的笔试成绩由高到低的顺序,根
据岗位数1:3的比例进行面试,若少于1:3的按照实际人数面试。由县总工会组织面试,面试后按岗位2:3进入考察阶段。
(二)考察
考察工作由县总工会负责组织,考察时应征求户口所在地乡镇(街道)公安和计生等部门意见。经考察合格后录取5名,其余为备选。
(三)派驻办法
由县总工会统一派驻,工会专干必须服从县总工会统一调配,不服从的,视为放弃,空缺的岗位,按照考察对象优秀替补,后参照面试成绩由高分至低分依次递补。
(四)体检
按照招聘计划数1∶1的比例,从高分到低分确定参加体检人选。体检项目由县总工会统一安排。未在规定的时间参加体检的,视为自动放弃。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的,将取消录用资格。体检费用由考生自行承担。时间、地点另行通知。
因考察、体检不合格等各种原因造成招聘岗位空缺的,按照面试成绩由高分至低分确定递补人选。
(五) 公示
拟录用人员名单在松溪县政府网站公示5天。
(六) 录用
公示无异议后,由松溪县总工会办理聘用手续。试用期为3个月,试用期包括在劳动合同期限内。试用期满考核合格者,予以正式聘用,考核不合格者,取消聘用资格。县总工会与拟聘用人员签订《福建省工会“工会专干”聘用劳动合同书》,合同期限三年。
注:本方案最终解释权归松溪县总工会
原标题:松溪县总工会2018年招聘镇街(开发区)工会专干实施方案
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