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4、根据区域特色,有创造性地拓展条线业务,包括重点业务推经和基础客群的构建。
招聘要求:
擅长团队管理、营销拓展、具有较强的表达能力、沟通协调能力、风险管理能力
四、对私风险管理岗
招聘人数:1人
所属部门:绍兴分行风险管理部-个人风险管理部
岗位职责:
1、负责对私信用风险管理,包括预警管理、风险监测、风险分类、贷后检查、风险排查等工作;
2、负责分行个人客户集中回访工作;
3、负责参与拟定不良贷款处置方案设计、核销、责任认定等。
招聘要求:
1、原则上年龄35周岁及以下;
2、全日制本科及以上的学历;
3、银行从业经验2年以上的工作经验,有相应工作经历1年以上的工作经验。
五、私银经理
招聘人数:1人
所属部门:绍兴分行个人银行部
岗位职责:
1、负责开拓私人银行新客户及新增客户总资产,提升潜力客户及总资产;
2、维护现有客户及提升客户的总资产;
3、负责了解客户个性化产品和增值服务需求,深入经营私人银行客户。
招聘要求:
1、原则上年龄35周岁及以下;
2、全日制本科及以上的学历;
3、具有相关年限银行、证券、信托、基金、保险机构高端客户销售与服务经验。
报名截止日期:2018-09-30
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