公考面试技巧：组织活动题如何做？

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（一）题型界定

组织活动的计划、组织、协调能力类题目，有非常明确的标识，它会明确地要求考生组织一个活动，如演讲比赛、晚会、主题教育活动等等。活动型的题目有完善的答题技巧，广大考生只要能够熟练掌握这些技巧，并根据题目活动的具体要求，补充必要的个性化要素，   就可以获得很高的成绩。

（二）答题技巧

1. 计划阶段：主要是根据活动内容制定工作计划，确定活动的主题、方式、时间、地点、参与人员、费用预算、程序安排、特殊情况预案等。

2. 实施阶段：根据计划实施，检查实施过程，把握四个及时：及时沟通各方情况进行协调、及时把握进展情况与领导沟通、及时根据实际情况调整计划中的不足、及时处理突发   情况保证活动的顺利实施。

3. 总结阶段：做好善后工作，把握四个及时：及时清理使用后的物品并归位、及时安排工作人员的去向、及时处理经费开支、及时对整个过程进行总结并找出成功和失败之处。

（三）一些典型活动的技巧

计划组织协调能力类的试题类型较为单一，主要是角色扮演类题型，即给你一个活动，

让你担当负责人或工作人员，去完成它。虽然题型单一，但出题点相当多